남녀는 왜 평등하지 못한가

여자들이 대기업 등 좋은 일자리에서 배제되고 있다는 주장은 새로운건 아닌데

기본적으로 여자들이 이과를 안 가잖아

공대 안 간다고

남고 문:이=3:4나5인데

여고 문:이=5:2 정도 아닌가

이건 남녀차별의 문제가 아니라

어느 정도는 문과 이과의 문제같은데

1. 결혼, 출산 후 일방적으로 배제
2. 승진 불이익
3. 문과 위주로 구성된 직장에서 채용비

로 비교하시면 되겠네요
통계군이 일관되지 않으면 순도를 높이면 될 것을…

애초에 그렇게 따지기 시작하면 이 세상에 불평등한게 거의 없음
평등한가 따질때 기본원칙은 같은 것은 같게 다른 것은 다르게 입니다

http://m.koreatimes.com/article/797258

거의 대부분 여자들의 최상위목표는 취집임. 그걸 잊어선 안됨.

ㄴ 편협한 시각인데요

어쨋든간에 문과의 취업률이 낮고 여자들이 문과를 더 선호한 결과 여성의 취업률이 낮을거라는 이야기에서 왜